ICX認定
外国人向けビジネスマナー講師
養成講座 受講生募集中

もっと自由に日本語教師を
ミッション【世界と日本を繋ぐ「学び」をクリエイト】

インカレックスは、世界中の人々に【学びの場】を提供し、平和で豊かに安心して暮らしていける未来づく りに貢献していくことができる【人財】を育成していきます

インカレックス ビジョン

・就労形態に関わらない全ての日本語教師に対して、これまでの経験や成功体験に基づいた独自の教師養

成・育成メソッドやコーチングを基にした、オンライン・オフラインの多種多様なコンテンツプログラムを

通じ、国内をはじめ海外の日本語教育の質の向上と最強の日本語教師の育成していくこと

・全ての日本国内や海外の外国人人材に対して、これまでの成功体験に基づいた独自の日本語教育メソッド

や世界的に有名なビジネスマナー等のコンテンツ提供、そして何よりも非常に優秀な教師陣によるオンライ

ン・オフライン講座を通じ、外国人人財として更に上のレベルへ到達させること

・日本の全ての企業に対して、外国人人材の雇用、人財育成についての必要性についての理解をさらに深化

させ、人財の【教育・育成】に協力していくことで、日本の社会問題となっている人手不足の解消や地方創

生に貢献します

古海 裕介

株式会社インカレックス 代表取締役 古海裕介 GCS認定プロコーチ・RCA海外留学アドバイザー 法政大学経済学部卒業
代表挨拶

弊社は、日本と海外を日本の語学・文化・マナーを軸とした【学び】の場を提供し、日本を始めとする世界各国でしっか りと活躍でき、世界中の人々が平和に豊かに暮らせる未来づくりにしっかり貢献することができる【人財】を育成してい くことを基本理念として、本年4月に設立致しました。

また設立と同時に一般社団法人日本ビジネス能力認定協会の公式インドネシア代理店を拝命することができました。日本 語教育とともにビジネスマナーを通じて、世界中のより多くの人材に学びの場を提供していくことで、日本が誇れるおも てなしや特有の文化、素晴らしいKAIZENを世界に広げ、少しでも各国の発展に寄与して頂けるように願っております。 また、そうした活動を通じて培った弊社のノウハウやスキル等を日本の日本語教育業界に還元することで日本語教育の質 の向上に少しでもお役に立てるのであれば幸いです。 弊社は企業としてはまだまだ若いですが、これまでの日本語教育や異文化コミュニケーションにおける経験は大手にも負 けないものであると自負しております。2019年弊社にとりましては、アジア諸国での日本語教育の取り組みにおける第一 歩となります。 この第一歩が大きな一歩となりますよう全力で邁進して参りますので、何卒ご支援を賜りますようお願い申し上げます。 

マネージメント紹介

株式会社インカレックス 代表取締役 古海裕介

・2001年 東京コカ・コーラ株式会社入社。大手流通営業職。

・2005年 タヒチ・ランギロア島にあるリゾート、ホテルキアオラ財務担当取締役就任。日本市場のセールスマーケティ ングの他、ホテル内オペレーションにも精通。 2011年から2013年の全面的なリノベーションを財務面とオペレーションの 両面にて陣頭指揮。異文化の下、外国人の部下と10年間に渡り奮闘。

・2015年 同グループの飲食メガフランチャイジー株式会社ヴィアンへ出向。おみやげ用スイーツの販路開発、拡販を担 当し、関東ローソンでの販売を実現。

・2017年 株式会社インバウンドジャパンにて、外国人留学生のサポート事業や外国人の人材育成、紹介事業部の立ち上 げに参画。

・2019年海外人材に対する日本語・ビジネスマナー教育と教師の育成を主軸とした人材育成事業会社、株式会社インカ レックス設立。


株式会社インカレックス 取締役 佐藤綾子 日本語教師・日本語教育コーディネーターAYA 外国人向けビジネスマナー講師

佐藤綾子

・1999年からヒューマンアカデミー日本語学校東京校に勤務。非常勤講師を経て専任講師に。3年後再び非常勤講師に戻 り、独自の日本語教師の道をさぐり始める。

・留学生クラス・ビジネス日本語・研修生・帰国子女大手企業向け日本語研修も数多くこなし、初級からビジネス日本語 クラスに到るまで様々な指導方法に精通。日本語教師向けに指導提案や勉強会なども行う。

・2013年日本教育振興協会教育研究大会において「非漢字圏学習者のための漢字ストーリーを使った漢字学習の実践報告 ~漢字の認識ストラテジーに着目して~」を研究発表する。

・2016年には日本語教育学会実践研究フォーラムにおいて対話型セッションの発題者として学習者が主体の授業「教えな い授業」を研究発表する。

・2017年日本語学校を退職後、短期間での JLPT 取得を目指し、また現地でのコミュニケーション能力育成にも着目した 「脳を鍛えて日本語を習得する」新しい教材開発に着手。

・2018年日本語教育コーディネーターとして始動。ベトナムの教育機関で短期間で習得できる日本語の授業を展開。14日 間でN5習得を実現。

・国内外の日本語教師育成のためセミナー&ワークショップ、教師のためのパーソナル日本語塾(個人相談)なども開催 している。

・2019年1月 日本語教師交流会 JT サプリ(Supplement for Japanese Teachers)を立ち上げる。

・2019年3月 日本ビジネス能力検定協会JBAAのビジネスマナー講師認定を受け、国内外でビジネスマナー講座を展開。 企業で活躍する外国人人材とその講師育成に力を注ぐ。


日本語教師・日本語教師トレーナーSAKURA

・2007年よりヒューマンアカデミー日本語学校東京校で非常勤講師として留学生クラスや企業レッスン、プライベート レッスンなど様々な授業を受け持つ。専任講師となってからは副主任として学校運営・講師育成に携わる。

・2009年インドネシアのバンドンにて行われたEPAに参加。看護・介護を目指す候補生に日本語の基礎から専門用語、 日本の生活様式や文化まで幅広く指導。・2016年実践研究フォーラムにおいて対話型セッションの発題者として参加する など、日本語教育の研究にも注力。

・2017年フィリピンの海外送り出し機関にて家事代行従事者への日本語指導および現地講師への教授法の指導を行う。学 習者への指導はN4レベルまでの運用面重視の基礎日本語の指導と、JLPT取得に向けた試験対策を行う。現地講師へも日 本語教育に対する知識を深め、さらにアクティブラーニングの技術を模擬授業を通して教授する。

・2018年には、外国人のための「介護の日本語」を教えられる資格を修得するなど年々変化していく日本語教育を日々研 鑽している。

・2019年日本語教師トレーナーとして活動開始。ブラッシュアップやさらに授業テクニックを磨くための実践的なワーク ショップを担当。